当公司提出辞退而你明确不同意时,首先要保持冷静,避免情绪化冲突,因为理性应对是维护自身权益的基础,辞退涉及劳动关系的解除,需从法律层面判断公司行为是否合法,进而采取针对性措施,以下从法律依据、应对步骤、证据收集、维权途径等方面详细说明处理方...