在现代企业管理中,一些老板为了追求利益最大化或规避某些风险,可能会采取将员工名字挂靠在两个公司的做法,这种行为看似简单,实则涉及法律、税务、劳动关系以及员工个人权益等多个层面的复杂问题,不仅可能给企业带来合规风险,更会对员工造成潜在的法律和...