在职场中，偶尔会遇到一种特殊的情况：尚未从原公司离职，就已经入职了另一家公司，这种行为看似解决了“无缝跳槽”的问题，实则暗藏多重风险，无论对个人职业发展、法律合规性，还是对两家公司的运营都可能带来潜在影响，从个人角度看，这种行为首先涉及职业...
