公司放国假是否算出勤,这个问题需要从法律定义、公司制度、工资计算以及实际操作等多个维度来综合分析，根据中国现行的劳动法律法规和企业管理实践，结论是明确的：公司依法安排的国假属于法定节假日，员工在此期间无需提供劳动，但公司仍需支付工资，因此国...
