通过第三方公司发工资,即企业将工资发放业务外包给专业的薪酬服务机构,这种模式在近年来逐渐被越来越多的企业采用,尤其是在中小企业和跨区域经营的企业中较为常见,这种做法是否“好”,需要从企业、员工、法律合规等多个维度进行分析,其优缺点并存,适用...