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鑫方盛招聘什么岗位?要求多少薪资?

公司简介

鑫方盛控股集团是一家领先的工业用品及MRO(非生产原料性质的工业用品)采购服务提供商,始创于1992年,总部位于北京。

鑫方盛招聘什么岗位?要求多少薪资?-图1
  • 核心业务:为建筑、工程、制造、能源、交通等各行业客户提供一站式工业品采购解决方案,产品线非常广泛,包括:
    • 手动工具、电动工具、气动工具
    • 安全防护用品
    • 焊接设备与材料
    • 磨具磨料、切削工具
    • 液压元件、气动元件
    • 工业辅料、办公用品
    • 紧固件、轴承、传动件
    • 消防器材、水电材料
  • 发展模式:以“线上电商平台 + 线下智慧供应链中心”相结合的OMO模式,为客户提供高效、便捷、透明的采购体验。
  • 企业规模:经过30多年的发展,鑫方盛已成为中国MRO领域的领军企业之一,在全国拥有多家大型供应链中心和数千名员工,业务网络覆盖全国。
  • 企业文化:倡导“简单、直接、高效”的行事风格,注重员工成长与价值实现。

总结来说,鑫方盛是一家规模大、发展稳定、在行业内有重要影响力的企业,对于希望在工业品、供应链、电商等领域发展的求职者来说,是一个不错的选择。


招聘岗位类型

鑫方盛的招聘岗位非常多元化,主要可以分为以下几大类别:

业务与销售类 (核心岗位)

  • 销售代表/客户经理:负责开发新客户、维护老客户,完成销售指标,这是公司的核心岗位,需求量大,晋升通道清晰。
  • 大客户销售/KA销售:负责重点行业或大型企业的客户关系维护与深度合作。
  • 电商运营专员:负责线上商城(如京东、天猫旗舰店或自建平台)的日常运营、推广、活动策划等。
  • 采购专员/采购经理:负责供应商的开发、评估、谈判以及商品采购。

供应链与运营类 (核心岗位)

鑫方盛招聘什么岗位?要求多少薪资?-图2
  • 仓储管理员/库管员:负责仓库的收货、存储、拣货、发货等日常管理。
  • 物流专员/物流调度:负责货物的运输安排、路线优化、物流跟踪等。
  • 供应链规划:负责库存管理、需求预测、供应链优化等。
  • 分拣员/打包员:一线物流岗位,需求量大,对体力有一定要求。

职能支持类

  • 人力资源专员/助理:负责招聘、培训、员工关系、薪酬绩效等。
  • 财务专员/会计:负责账务处理、财务分析、税务申报等。
  • 行政专员/前台:负责日常行政事务、后勤保障、会务安排等。
  • IT技术支持:负责公司内部软硬件的维护与支持。
  • 法务专员:负责合同审核、法律风险防范等。

市场与品牌类

  • 市场专员:负责市场活动策划与执行、品牌推广等。
  • 新媒体运营:负责公司官方微信、抖音等新媒体账号的运营。

招聘流程

鑫方盛的招聘流程通常比较规范,一般包括以下步骤:

  1. 网申投递:通过官方招聘渠道在线提交简历。
  2. 简历筛选:HR根据岗位要求筛选简历。
  3. 面试环节
    • 初试(HR面):主要考察基本情况、求职动机、沟通能力、薪资期望等。
    • 复试(业务部门面):由用人部门负责人进行,主要考察专业技能、业务理解、岗位匹配度等。
    • 终试(高管面):部分核心或管理岗位会有终面,由更高层级的领导进行。
  4. 背景调查:对拟录用候选人进行学历、工作经历等背景核实。
  5. 发放Offer:通过背景调查后,正式发放录用通知书。
  6. 入职办理:约定时间办理入职手续。

如何获取最新招聘信息及投递简历?

最推荐、最权威的方式是访问其官方招聘平台。

官方招聘网站

这是鑫方盛发布所有招聘信息的唯一官方渠道,信息最全、最新、最可靠。

  • 网站地址xinfs.zhaopin.com

    (请直接复制此链接到浏览器中打开,这是鑫方盛在智联招聘的官方招聘主页)

如何使用这个网站?

  1. 浏览职位:进入网站后,你可以看到所有在招的岗位列表,可以按部门、地点、职位类型进行筛选。
  2. 搜索职位:在搜索框中输入你感兴趣的职位名称(如“销售”、“仓储”、“电商”等)进行精准查找。
  3. 查看详情:点击任意一个职位,可以查看详细的岗位职责任职要求,这是准备面试的关键。
  4. 投递简历:找到心仪的职位后,点击“立即申请”或“投递简历”,如果你已经注册过智联招聘账号,可以直接登录并上传/更新你的简历,如果没有,需要先注册一个账号。

其他辅助渠道

  • 官方微信公众号:搜索并关注“鑫方盛控股”或“鑫方盛招聘”等官方微信公众号,公众号会不定期发布招聘推文、宣讲会通知、企业文化活动等内容,是获取信息的有效补充。
  • 招聘APP:在“智联招聘”、“前程无忧”、“BOSS直聘”等主流招聘APP上,搜索“鑫方盛”,也可以找到其官方发布的招聘信息。

求职建议

  1. 精准投递:仔细阅读职位描述,确保自己的技能和经验与岗位要求相匹配,不要盲目海投。
  2. 简历突出重点:在简历中突出与目标岗位相关的项目经验、技能和成就,应聘销售岗,可以突出过往的销售业绩和客户资源;应聘仓储岗,可以突出相关系统的操作经验。
  3. 了解公司:在面试前,务必深入了解鑫方盛的主营业务、发展历程、企业文化和行业地位,这会让你在面试中表现出更强的诚意和准备。
  4. 准备面试:除了常规的自我介绍,还要准备好回答“为什么选择鑫方盛?”、“你对MRO行业有什么理解?”、“你如何应对工作中的压力?”等问题,对于业务岗位,最好能准备一些成功的销售案例。

希望这份详细的指南能对您有所帮助!祝您求职顺利,成功加入鑫方盛!

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