中粮集团作为我国领先的农产品、食品领域多元化产品和服务供应商，始终秉持“忠于国计、良于民生”的使命，近年来在业务拓展和人才储备方面持续发力，根据最新招聘信息显示，中粮集团2025年度校园招聘及社会招聘已全面启动，覆盖全国多个城市，涉及食品加工、农业科技、供应链管理、市场营销、财务金融等多个领域,为不同专业背景和职业阶段的求职者提供了丰富选择。
在校园招聘方面，中粮集团针对2025届应届毕业生推出了“中粮未来星”计划，重点招募本科及以上学历的毕业生，专业涵盖食品科学与工程、生物技术、机械设计制造及其自动化、计算机科学与技术、市场营销、会计学等，招聘岗位包括但不限于生产管理培训生、研发专员、供应链管培生、数字化运营岗、营销管培生等，工作地点分布在北京、上海、天津、大连、武汉、成都等20余个城市，招聘流程包括网申、在线测评、初试、复试、Offer发放及签约等环节，网申截止日期为2025年12月31日，有意向的应届毕业生需通过中粮集团官方招聘官网或“中粮招聘”微信公众号在线投递简历，同时要求提交在校成绩单、外语等级证书及相关获奖证明材料。
社会招聘领域，中粮集团及下属单位近期发布了多个急聘岗位，其中以中粮粮谷、中糖酒业、中粮生物科技、中粮家佳康等板块需求最为突出，中粮粮谷管理有限公司招聘生产运营经理，要求本科及以上学历，食品工程或机械相关专业，5年以上食品生产企业生产管理经验，熟悉ISO、HACCP等质量管理体系，能够适应倒班工作；中粮生物科技招聘研发工程师，要求硕士及以上学历，生物化工或发酵工程专业，3年以上相关研发经验，掌握菌种选育或工艺优化技术；中粮家佳康招聘销售区域经理，要求大专及以上学历，市场营销或畜牧兽医相关专业，3年以上快消品或农产品销售经验，具备团队管理能力，社会招聘的报名方式同样以线上投递为主，求职者需登录中粮集团人才招聘平台，选择相应岗位并上传个人简历、学历学位证书、职业资格证书及工作证明等材料,初审通过后将由HR部门统一安排面试。
值得注意的是，中粮集团在招聘中注重候选人的专业能力与职业素养，尤其强调对“忠于国计、良于民生”企业文化的认同，对于管培生类岗位，集团提供完善的轮岗培养机制、导师制及职业发展通道，帮助新人快速成长为复合型人才；对于技术类岗位，则更关注候选人的创新能力和实践经验，鼓励员工在技术研发、工艺改进等方面贡献力量，中粮集团为员工提供具有竞争力的薪酬福利，包括五险一金、企业年金、补充医疗保险、带薪年假、节日福利、员工食堂、年度体检等，部分岗位还提供住房补贴或员工宿舍,为员工生活和工作提供全面保障。
对于海外人才，中粮集团也敞开了大门，近期在全球范围内招募国际贸易、供应链优化、农业科技等领域的专业人才，要求具备良好的外语沟通能力和国际化视野，有海外留学或工作经历者优先，这一举措旨在推动集团全球化战略布局,提升国际市场竞争力。
中粮集团始终将人才视为企业发展的核心资源，通过完善的人才培养体系、多元化的职业发展平台和具有吸引力的薪酬福利，吸引并留住了一批优秀人才，如果你对食品行业充满热情，渴望在大型国有企业实现职业理想，不妨关注中粮集团最新招聘动态，把握机遇，加入这个致力于保障国家粮食安全、引领行业发展的优秀团队。
相关问答FAQs：
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问：中粮集团校园招聘对应届毕业生的外语水平有何具体要求？
答：中粮集团校园招聘对应届毕业生的外语水平通常要求通过大学英语四级（CET-4）及以上，部分岗位如涉及国际贸易、海外业务或技术研发的，会要求通过大学英语六级（CET-6）或具备同等水平的雅思、托福成绩，具体岗位的外语要求会在招聘公告中明确标注，建议求职者仔细阅读岗位说明并按要求提供相关证书。 -
问：社会招聘岗位中的“工作经验”是否包含实习经历？
答：中粮集团社会招聘岗位要求的工作经验通常指全职工作经历，实习经历可作为辅助材料证明候选人的实践能力，但需与应聘岗位相关且能提供有效证明（如实习协议、单位证明等），对于部分要求“3年以上相关经验”的岗位，实习经历一般不计入工作经验，除非招聘公告中特别说明“包含实习经历”，建议求职者在投递简历时，清晰标注全职工作起止时间及职责,突出与岗位匹配的实践经验。
